Les missions du poste


COUGNAUD est l'actuel leader français de la construction modulaire (hors-site). L'entreprise emploie aujourd'hui près de 2 000 collaborateurs à travers l'hexagone et a réalisé un C.A. de 354 millions d'euros, en 2025.
Fondé il y a plus de 50 ans, le groupe COUGNAUD conçoit et industrialise tous types de bâtiments éco-responsables, à l'attention du secteur privé et public (écoles/collèges, vestiaires sportifs, logements, bureaux administratifs, sièges...).
Le Groupe COUGNAUD, n°1 de la construction industrialisée hors-site, a forgé sa réputation sur l'innovation et sur la qualité de son mode constructif respectueux de l'environnement.
Également référent sur la location opérationnelle de bâtiments, le Groupe COUGNAUD propose des bâtiments temporaires dédiés aux entreprises du BTP, à l'industrie, au secteur tertiaire, aux collectivités ainsi qu'au monde de la santé et de l'éducation.
Ces solutions temporaires sont configurables pour accueillir toutes les typologies d'utilisateurs (collaborateurs, clients, élèves, enseignants, pour un usage privé, public ou mixte, quelles que soient la taille et la durée du projet.

Le Groupe COUGNAUD recrute sur Saint-Michel-sur-Orge (91), un(e) Chef d'Équipe pour notre atelier de remise en état de bâtiments modulaires.

Vos missions :

- Vous animez et accompagnez votre équipe de collaborateurs sur les enjeux de production, de sécurité, de qualité, et de respect des délais.
- Vous organisez et optimisez l'activité en fonction de la charge de l'atelier, des priorités et des compétences de chacun pour répondre à l'atteinte des objectifs de reconditionnements de bâtiments modulaires (tout corps d'état).
- Vous assurez la circulation des informations entre les opérateurs et le Responsable d'unité de production.
- Vous veillez à assurer une intégration qualitative pour chaque nouvel arrivant et assurer la montée en compétences de vos collaborateurs.
- Dans cet environnement industriel multi-métiers, vous garantissez le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques métier.

Vous maîtrisez idéalement la conception électrique afin d'être positionné(e) comme référent(e) technique de l'électricité dans l'atelier.

Le profil recherché


- Une formation initiale en électricité (CAP/BEP/BP/BAC pro/MC...) serait un vrai plus
- Une expérience managériale similaire est attendue pour ce poste

Informations complémentaires :

- Fonction managériale directe
- Poste intégré à un atelier multi métiers (plomberie, menuiserie, peinture, soudure)
- Poste en journée normale
- Avantages : primes annuelles, primes d'intéressement et de participation, titres-restaurants, chèques vacances, comité d'entreprise, formations...

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