Chargé d'Affaires Couverture H/F - SO'Focus

SO'focus est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante.

Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux.

Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains.

Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables.

Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes.

SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement.
Le poste
Le Chargé d'Affaires assure des fonctions commerciales, techniques et organisationnelles au sein d'une entreprise du BTP spécialisée en couverture.

Vos missions :
- Gérer un portefeuille clients de manière proactive et anticiper leurs besoins afin de les fidéliser.
- Analyser les besoins clients et proposer les solutions techniques adaptées (devis, contrats d'entretien).
- Chiffrer les travaux en se rendant sur site et restituer des offres dans le logiciel de gestion, dans le respect des délais de réponse aux appels d'offres.
- Organiser les interventions des différents acteurs (fournisseurs, sous-traitants, compagnons, administrations) du démarrage à la réception du chantier.
- Assurer le suivi de la rentabilité de ses chantiers, des achats jusqu'à la facturation finale et au PV de réception sans réserve.
- Être le référent technique des ouvriers sur chantier et un support au service dépannage.
- Piloter les replanifications dans le cadre de chantiers coordonnés.
- Participer au recouvrement client sur les chantiers gérés.

Processus de recrutement :
1 seul entretien, puis proposition.

Profil recherché :
- Expérience terrain en couverture de 5 à 8 ans minimum (ancien couvreur en évolution, responsable de chantier ou d'équipe).
- Légitimité technique : maîtrise de la couverture en tuile, ardoise, zinc.
- Capacité à lire des plans ; connaissance des normes de sécurité et de la législation du secteur.
- Maîtrise des outils informatiques de base (gestion de mails, orthographe).
- À l'écoute, souple, non réfractaire au changement et à la mise en place de nouveaux process.
- Bonne posture commerciale, dynamisme, capacité à s'intégrer dans une équipe jeune.
- Pragmatisme, capacité à synthétiser, résilience.

Red flags :
- Aucune maîtrise de l'informatique.
- Mauvaise posture commerciale (trop insistant ou agressif).
- Expérience uniquement auprès de particuliers.

• Orthographe
• Dynamisme
• Lecture de plan
• Recouvrement
• Analyse des besoins client
• Fidélisation des clients