Chef de Produit Matériel Électrique H/F - Keystone Recrutement

Le besoin

Nous recherchons pour un de nos clients, monde de la distribution de matériel électrique, un chef de produit ou Category Manager (H/F) dans le cadre d'un CDI.
Rattaché(e) au Responsable Développement Produits, vous pilotez et développez plusieurs catégories de produits destinées à l'ensemble des 15 pays du groupe.

Vous intervenez sur toute la chaîne de valeur, du concept au lancement, en garantissant la conformité qualité, environnementale et commerciale.

Vos responsabilités :

Marketing & Développement Produits
- Analyser les besoins clients, les tendances marché et la concurrence
- Participer aux salons professionnels et identifier les innovations fabricants
- Construire le plan produits et piloter les développements (cahier des charges mise sur le marché)
- Gérer le cycle de vie des produits en intégrant les réglementations environnementales
- Définir la stratégie prix
- Produire des reportings chiffrés
- Gérer la base de données produits
- Contribuer à la création des catalogues (argumentaires, guides de choix)
- Soutenir le marketing opérationnel dans la création d'outils d'aide à la vente (ILV, PLV, vidéos...)
- Former et accompagner les équipes commerciales

Collaboration interne & gestion fournisseurs
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe qualité et son laboratoire pour garantir la conformité, la performance et la sécurité des produits
- Coopérer au quotidien avec les acheteurs pour piloter les relations fournisseurs, optimiser les négociations et sécuriser les approvisionnements
- Participer à l'évaluation, la sélection et l'amélioration continue des fournisseurs
- Contribuer à la résolution des problématiques qualité, logistiques ou techniques avec les partenaires industriels

Titulaire d'une Formation supérieure en Marketing et ou Achats, vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire si possible dans le secteur du bâtiment ou de l'électricité.
Anglais courant indispensable (dimension internationale du poste)
Sensibilité forte aux enjeux RSE

Déplacements à prévoir.

• SGBD
• Anglais
• Reporting
• Amélioration continue
• Analyse des besoins client
• Gestion des fournisseurs
• Détection des créneaux porteurs
• Rédaction du cahier des charges