Assistant Manager en Restauration Rapide H/F - Axel Bao
- CDI
- Axel Bao
Les missions du poste
Assistant(e) Manager en restauration rapide (H/F)
Entreprise : Axel Bao - Sendoh Burger
Lieu : Clichy (92)
Contrat : CDI - Temps plein (35 heures/semaine)
Salaire : 2 100 € brut/mois
Expérience : Débutant(e) accepté(e)
Missions
* Participer à l'organisation et au bon déroulement du service.
* Encadrer, accompagner et motiver l'équipe.
* Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes.
* Participer aux opérations d'ouverture et de fermeture du restaurant.
* Suivre les stocks et les commandes, et limiter les pertes.
* Garantir la satisfaction des clients et la qualité du service.
Profil recherché
* Débutant(e) accepté(e), une première expérience en restauration rapide est un plus.
* Personne dynamique, organisée et réactive.
* Bon relationnel et esprit d'équipe.
* Sens des responsabilités et du service client.
* Bonne maîtrise du français et de l'anglais.
Avantages
* Pourboires et primes selon les modalités de l'établissement.
Candidature : Envoyez votre CV via France Travail.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Compétences requises
- Service client
- Anglais
- Animation de la force commerciale
- Français
- Management d'équipe
- Réactivité
- Normes d'hygiène